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Recursos Humanos y Nómina
Aquí encontrarás noticias relevantes de Recursos Humanos y Nómina, además de artículos que te ayudarán a ser el líder de gestión de personal que tu negocio necesita.
Transparencia salarial marcará la atracción de talento en 2026
La transparencia salarial será determinante en 2026 para atraer talento. Conoce cómo influye en el reclutamiento, la rotación y la competitividad empresarial.
El papel de la estabilidad salarial en el talento humano
La estabilidad salarial se posiciona como el principal factor de bienestar laboral en 2026. Este análisis aborda su impacto en la salud mental, la productividad y el papel del salario emocional frente a las condiciones económicas.
Brecha salarial será considerada violencia laboral en México
El Senado aprobó una reforma para considerar la brecha salarial como violencia laboral y fortalecer la igualdad sustantiva en México.
México avanza hacia el reconocimiento de la desconexión digital
Conoce la reforma laboral sobre desconexión digital avanza en el Senado. La iniciativa busca reconocer en la Ley Federal del Trabajo el derecho de las personas trabajadoras a no responder comunicaciones fuera de su jornada laboral.
Control digital de horarios: el cambio laboral que acompañará la jornada de 40 horas
La reforma para reducir la jornada laboral en México incluirá un registro electrónico obligatorio de horarios de trabajo. La medida permitirá a la autoridad laboral supervisar el cumplimiento del límite de horas y del tiempo extraordinario.
¿Cómo deben prepararse las empresas para la jornada de 40 horas?
La reforma al artículo 123 establece la jornada laboral de 40 horas semanales y define una aplicación gradual de 2026 a 2030, sin reducción salarial.
Burnout en líderes: datos, señales y herramientas prácticas
Datos, señales y herramientas para prevenir el burnout y fortalecer la sostenibilidad del liderazgo, con base en la información de Tania Hernández, directora de CAUMA.
Estas 6 violaciones laborales pueden ameritar prisión
Conoce qué violaciones a la Ley Federal del Trabajo y otras leyes en México pueden derivar en prisión. Trabajo infantil, pago menor al salario mínimo, discriminación y explotación laboral, entre las conductas sancionadas penalmente.
Prima de riesgo de trabajo: cuándo se incluyen accidentes, incapacidades y recaídas
Conoce en qué casos aplica la prima de riesgo de trabajo y qué accidentes, incapacidades, recaídas y revaluaciones deben incluirse en la autodeterminación anual ante el IMSS
Puntos a vigilar en la integración del Salario Base de Cotización
Conoce los principales puntos que el IMSS revisa en la integración del Salario Base de Cotización, incluyendo conceptos variables, premios, horas extras y el correcto timbrado del CFDI de nómina.
Mediación laboral: cómo proteger a las empresas de conflictos
Análisis sobre el aumento de la conflictividad laboral en 2026 y cómo implementar un modelo de mediación en las empresas. Conoce los pasos, roles y protocolos clave para prevenir conflictos y fortalecer las relaciones laborales, con información de Blanya Correal Sarmiento.
Jornada laboral de 40 horas: dictamen pasa al Pleno del Senado
El Senado de la República avanzó en la reforma constitucional para reducir la jornada laboral en México. En comisiones se aprobó el dictamen por unanimidad y con ello pasará a discutirse en el pleno.